UI設計師們該如何獲得高薪?
UI設計師們該如何獲得高薪?UI設計師擅長分析和理解用戶的需求,讓信息的架構更加合理。盡可能簡化使用難度,同時找出用戶使用產品時哪里會遇到問題。那么,今天和繪學霸小編一起了解下:UI設計師們該如何獲得高薪?
UI設計師們該如何獲得高薪?
一般,設計師進步最快是最初的半年左右。在這段時間內,可以從什么都不知道的同學成長為能熟悉流程的設計師。往往,這時候容易到達瓶頸期,停止成長。沒有特別大的機會的情況下,可能設計的基本生涯就長期處在這一階段。要成長到更高的級別,除了大項目的磨礪,更多應該是個人業余時間為此做的準備。
自己通過觀察,一般在圈子中厲害的個人或群體都有一個共同點——樂于將自己的知識整理分享。看上去似乎與工作技能沒有特別密切的關系,如果放在一兩年時間看,確實差距可能不會太大,但是3~5年后的
差距呢?
或許知識積累或成長就是如此,一開始可能熱火朝天全身心投入,隨著時間推移,單純的熱情不能維系長久的堅持。明確的目的,長遠的規劃應該才能使人看透路途的風景。
總結:每天一小結,每月一大結,年終一總結
這三步缺一不可,總結的前提是建立了詳細的記錄,堅持長時間的定期總結能讓你認識到自己的不足,并不斷改正自己的缺點,而改正缺點就逼迫你去大量閱讀和學習別人的優點,而你學到的優點就直接反應到你的行動上。
1. 每天一小結
記下工作的起訖時間,誤差不超過5分鐘。(柳比歇夫時間記錄法)
2. 每月小結
將每天第一類工作時間合計出來,第二類的。等。然后是第一,二類的工作的一覽表。借助圖和表的形式。第一類工作包括中心工作(本職工作)和例行工作(工作相關)。第二類工作包括業余工作、培養興趣、體育鍛煉、社交活動等都包括在內。
3. 年終總結
根據月小結做份年度總結,列出一覽表,旁邊注著數字,又是加又是乘。要求進行自我分析、自我研究,效率有什么變化,為什么?
一般每個人,每經過5年時間都會到達人生的新階段。通過對5年的整體規劃,知道每個階段的工作重心。(引至socialbeta)
4. 習慣培養法:方法方向 堅持使用
明確的目標。利用明確的數字記錄目標,比如設計做的很優秀,優秀就是不明確的目標。可以將其量化,發布作品得到多少人回復,產生多少流量,完成多少字的總結這類清晰具體的東西。一次只培養一個好
習慣。要改變習慣,就要集中于改變這一個習慣。
一次改掉多個習慣的企圖,勢必分散我們的精力,并徹底毀掉我們改掉壞習慣的能力。《一個月培養一個好習慣》將目標記錄下來并告訴親朋好友將目標拆分記錄下來,比如我要參加的考試需要筆試部分。離考試開始還有大約兩個月時間,可以將每天所畫的東西找地方記錄下來。
可以是一個筆記本,也可以是某個網絡相冊。最好這些東西能夠讓人看到,且能對它們評論。我們可以模糊這些東西的最終用途,但是聽聽別人的意見能讓自己更清楚,我現在究竟處在什么樣的水平。
心理學上有種行為模式是“暗示”,將目標告訴他人。或讓自己處在目標達成后的狀態,能使自己的頻率處在那個波段。更容易敏銳的撲捉到達成目標所需的元素。
最后想說:方法很重要,毅力更重要。深度很重要,方向很重要~人生除了做加法,適當做減法也是種不錯的選擇。
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那么,今天關于UI設計師們該如何獲得高薪?的分享就這些了。如果想學習影視后期制作,不妨來繪學霸教育免費試聽一下,這里的老師都很和藹可親,技術知識掌握也很全面。有講有練的課堂,輕松的課堂氣氛,學習職業知識,會很適合你!

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